Analisi del Decreto Legge 25/2025: Reclutamento e Funzionalità delle Pubbliche Amministrazioni
Lunedì, 24 marzo 2025, si è svolta presso la XI Commissione Lavoro della Camera dei Deputati l’audizione relativa al Decreto […]
Ricerca
CCNL “Istruzione e Ricerca” 2022-2024: risorse economiche insufficienti per tutelare i salari
Aumenti salariali previsti: cifre troppo basse rispetto all’inflazione Nella riunione del 26 marzo 2025, ARAN e sindacati hanno esaminato i
La conoscenza non è un frutto proibito, è un diritto – L’iniziativa della FLC CGIL
La FLC CGIL in piazza per difendere l’istruzione pubblica, la cultura e la ricerca. E ricordare l’appuntamento referendario dell’8 e
Prosegue il dialogo con l’amministrazione del CNR: nuove opportunità per i precari e piani di stabilizzazione
Lo scorso 11 marzo si è svolto un incontro tra le Organizzazioni Sindacali (OO.SS.) e l’Amministrazione del CNR, rappresentata dal
Elezioni RSU 2025: un voto per il lavoro e la conoscenza
Il 14, 15 e 16 aprile 2025 i lavoratori del settore pubblico torneranno alle urne per il rinnovo delle RSU
Ricercatrice vince il ricorso contro l’Università Vanvitelli: illegittima la richiesta di restituzione dello stipendio già percepito
Una ricercatrice ha vinto un ricorso contro l’Università Vanvitelli, che le aveva chiesto di restituire oltre 42.000 euro di stipendio dopo le sue dimissioni anticipate. Il TAR ha annullato la richiesta dell’Ateneo, stabilendo che la ricercatrice aveva diritto alla retribuzione per il lavoro svolto, in base al principio costituzionale della giusta retribuzione. La sentenza crea un importante precedente per altri ricercatori in situazioni simili.